損とか得とか

最近、買い物をするとレジで聞かれるでしょう?
ポイントカードありますか?
って。
持ってません。

そして
今買わないと損
なんてフレーズに乗せられません。たぶん。

端的に言って、自分が得することに対して、あまり興味が無いのです。

昔からそうだったわけではなく、ある時を境に考え方を変えました。

人生、膨大な回数の買い物をするのだけど、その度にポイントのカウントをしていたら、トータルでどれくらいの時間を失うのだろう?
ポイントを使うにも時間を消費するわけだし。
それをキャンセルすれば、どれだけの時間を手に入れられるのだろう?

失ったり手に入れたりするのは時間に限らず、それにまつわる思考のリソースもあるぞ。
とか、そんなことを考えているうちに、ポイントカードに対する興味が無くなりました。

今買わないと損
に対して興味が無いのも似たような理由です。

それに
「得したい」
と思っている人間には、どれくらい価値があるのだろう?

得することによって、失うものは何だろう?
とか考え始めたら、ますます自分が得することへの興味が無くなりました。

むしろ
何かを手放すことによって何が手に入るのだろう
なんてことに興味が湧いてきたり。

つまり、ゴール到達のために、リソースを集中投下したかったのです。
具体的な詳細は、ここでは明らかにするのはやめておきましょう。

で、どうなったか?

別に損はしていないようです。
当然ながら、自分が得するために使えるはずだったリソースは、他人(学生など)が得することに使えているので、まぁいいんじゃないでしょうか。
色々と面白いこと・興味深いことも起きますしね。

何事にもトレードオフが効くというのは事実です。

一つ忠告しておきたいのは、見返りは期待してはいけないということです。
そんなのを期待していたら、やってられませんから。

トリガーは自ら引け

やれと言われたらやる

これは、外部からの指示がトリガーとなって行動するということです。
一見悪そうではありません。
というか、それが普通かもしれなくて、それができれば褒められたりします。学校ではね。

では、その先に行くにはどうしたら良いでしょう?

色々あるでしょうが、私のような凡人が考える方法の一つはこんな感じです。

「時間」という名の、最も貴重なリソースを最大限に活かす。

限られた時間内に最大の成果がほしいなら、それしかありません。凡人ですから。
それには、トリガーからのスピードの立ち上がりが明暗を分けます。

なので、トリガーが引かれる前に、その後に起こることを想像して備えておけると良いですね。

一番良いのは、自らトリガーを引くことでしょう。
そのためには、「その先」を想像しておいて…
それはつまり、あらかじめゴールをセットしておいて、日頃から妄想しておく、ということになるのですが。

これ、好きなことじゃないと適用しにくいかもしれませんね。
でも、こんなちょっとしたことを日頃から心掛けておくだけで、トリガー発生まで何もしない場合との差は想像以上に大きいものになるのですよ。
習慣によって日々積み重ねられていくわけですから、1年もすれば凄いことになります。

尖っているかい?

何かしら特徴がある状態を「尖った」と言いますね。
個性だったり能力だったりしますが。

それにより、差別化を図ったり、優位性の獲得ができたりします。

しかし!
「目立つことはリスクである」という価値観を身に付けてしまうと、「尖った」特性こそがリスクの根源となります。

学校で、できるだけ目立たないように、と他と同化する習慣を身に付けてしまうのはよくある話ですが、就活直前になって武器がないことに気付くのもよくある話。

そこで、資格とか学歴とかを積み重ねるのは結構ですが、残念ながら同じことを考えているライバルは山ほどいるわけで…
そして、採用する方は、資格とか学歴とか、そんな記号的なもので合否を決めているわけではありません。

かつて採用する側に立った身として思うのは…

尖ったものを掴もうとする資質というか、そういったところに可能性を感じるわけで。
他と違うことができなければ、他と違う競争力のある魅力的な製品は作れないわけですから。
やはり尖った何かを持っている者には魅力があります。

では、「尖った」状態となるためにはどうしたら良いでしょうか?

リソースの集中投下が必要でしょう。

この場合のリソースの内容には制限無しです。
時間、お金、労力…何でもありですし、何をどのように使うかは工夫次第。
というか、周囲を見渡して、他と同じようなことをやっていたら意味がなくなるので、その点は注意。

もし、決断に勇気が必要なシーンがあったら、それこそが「価値」の大きさのサインかもしれません。

そして、何にリソースを投入するか。
これが一番大きな問題かもしれませんね。

自分にできそうなことを探す?
すでにできることから選ぶ?

それは楽で良いかもしれませんが、きっと誰でもできることでしょう。
あまり意味が無いのでやめておきましょう。

この「何にリソースを投入するか」というのは難しい問題かもしれません。
正解は無いし。

うまくいかなかったらどうしよう
失敗したらどうしよう

と思うでしょう。

だからこそ
です。

だからこそ、そこにリソースを投入するのです。
うまくいかなかったら、うまく行くまでトコトンやればいいのです。

それでもうまくいかなかったら?

そんなこともあるでしょう。
でも、そこまでの経験は、何一つ無駄にはなりません。

さて、リソースの集中投下をするということは、本来他のことに使えたはずのリソースを消費するということです。

その結果として、能力の偏重が起きる可能性が高いですね。
というか、そこにトレードオフが発生するのは必然です。
それがまさに「尖った」状態ですから。

問題は、それを許容・理解できるのか?です。
それは、自分が、親が、先生が、友人が、世間が…
まぁつまり、尖るためには環境も大事だということです。
もちろん、自ら環境を作るのもありですね。

あとは価値観。
自分にとって大事なのは何か?というところでしょう。
これが一番大事だと思います。

そもそも「理系」「機械系」など、専門領域を決めることはもちろん、かつては大学に行く事自体が、そして大学院への進学が「尖った」に繋がっていたのですが、それがスタンダードとなりつつある現状においては、より先鋭化する必要があるということです。
もちろん、皆がやっているからではなく、誰かも言われたからでもなく、主体的に、です。

そうしないと埋没してしまうし、ヘタすれば沈没します。